Την ίδια στιγμή, η ίδια Κυβέρνηση, προς τον ίδιο σκοπό της κάλυψης του πακέτου των 11,5 δισ., ετοιμάζεται να θεσπίσει κίνητρα για την πρόωρη
συνταξιοδότηση 40.000 δημοσίων υπαλλήλων. Συγκεκριμένα, η Κυβέρνηση προσανατολίζεται, όπως γράφτηκε, να θεσπίσει την εξαγορά τριών πλασματικών ετών για όσους υπαλλήλους βρίσκονται κοντά στην συνταξιοδότηση, προκειμένου έτσι να αποφευχθούν οι απολύσεις δημοσίων υπάλληλων τις οποίες επίσης <<θέλει>> η Τρόικα.

Που βρίσκεται η λογική; Και τι ακριβώς επιδιώκει η Κυβέρνηση; Να εμποδίσει την αύξηση του αριθμού των συνταξιούχων δια της θεσπίσεως
αυξημένων ορίων ηλικίας ή να αυξήσει τον αριθμό των συνταξιούχων, θεσπίζοντας μέτρα για πρόωρη συνταξιοδότηση;
Δεν είναι, βέβαια περίεργο ότι η ΓΣΕΕ, που εμπόδισε κάθε συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση, δια του Επιστημονικού της Εκπροσώπου, υπεστήριξε προχθές - και ίσως έχει δίκιο- ότι η απλή προαναγγελία για την αύξηση των ορίων ηλικίας θα οδηγήσει χιλιάδες υπαλλήλους στην πρόωρη συνταξιοδότηση. Έτσι ίσως δεν χρειάζεται η θέσπιση προσθέτων κινήτρων για να οδηγηθούν οι δημόσιοι υπάλληλοι στην πρόωρη
συνταξιοδότηση!!

Γράφτηκε επίσης προ ημερών στον Τύπο ότι ο Υπουργός Παιδείας κ. Αρβανιτόπουλος, στη φόρα που έχει πάρει να ανατρέψει ολόκληρη την εκπαιδευτική μεταρρύθμιση, με την ευγενή συνδρομή των Πρυτάνεων, αποφάσισε την επαναλειτουργία 25 και πλέον Τμημάτων επαρχιακών ΤΕΙ, τα οποία είχαν καταργηθεί από την προηγούμενη Υπουργό κα Διαμαντοπούλου, με προφανές βέβαια πολιτικό κόστος. Την ίδια στιγμή που ο Υπουργός
Παιδείας επανασυστήνει καταργηθέντα τμήματα των ΤΕΙ, το Υπουργείο Οικονομικών, για να καλύψει πάλι τα 11,5 δις, προτείνει στην Τρόικα συγχωνεύσεις επαρχιακών Πανεπιστημίων και ΤΕΙ.

Ποια είναι τελικά η αξιοπιστία των προτεινόμενων μέτρων, της Κυβέρνησης και της Χώρας ολόκληρης; Που βρίσκεται η λογική;