ΕΚΤΥΠΩΣΗ
Εκτύπωση αυτής της σελίδας

Μειωμένες κατά 80% οι επικουρικές συντάξεις!

08:00 - 27 Ιουν 2017 | Εργασιακά
Μειωμένες κατά 80% οι επικουρικές συντάξεις!
Το Ενιαίο Δίκτυο Συνταξιούχων (ΕΝΔΙΣΥ) καταγγέλλει πως οι επικουρικές συντάξεις είναι μειωμένες έως 80% και έφθασαν πλέον στα 160 ευρώ κατά μέσο όρο.

Συγκεκριμένα, όπως επισημαίνει το ΕΝΔΙΣΥ πρόσφατα, η κυβέρνηση ψήφισε, για το 2019, επιπλέον περικοπές και στις επικουρικές συντάξεις, οι οποίες, αθροιζόμενες με τις κύριες συντάξεις, δεν ξεπερνούν τα 1.300 ευρώ. Η περικοπή αυτή θα φτάσει ακόμα και 18% και θα γίνει, μέσω της μείωσης της «προσωπικής διαφοράς» σε επιπλέον 200.000 επικουρικές συντάξεις. Οι περικοπές στις επικουρικές του ΕΤΕΑΕΠ θα είναι, το 2019, ύψους 232 εκατ. ευρώ, 225 εκατ. ευρώ, το 2020 και 218 εκατ. ευρώ, το 2021» υποστηρίζει το ΕΝΔΙΣΥ.

 

Σύμφωνα με στοιχεία που παραθέτει σήμερα, για τις επικουρικές συντάξεις, οι αιτήσεις συνταξιοδότησης αγγίζουν τις 118.000 και σε ορισμένες η αναμονή ξεπερνάει τα τέσσερα χρόνια. Για τις περίπου 75.000 αιτήσεις που έχουν κατατεθεί από την 1η Ιανουαρίου 2015 και μετά, κανείς δεν γνωρίζει όχι μόνο το πότε θα εκδοθούν, αλλά και το πώς θα υπολογιστεί η σύνταξη, καθώς ακόμη δεν έχει βρεθεί ο απαιτούμενος μαθηματικός τύπος.

 

Η διοίκηση του ΕΤΕΑΕΠ με έγγραφό της ενημερώνει τον Ενιαίο Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) πως, μέχρι νεωτέρας, δεν είναι δυνατή η έκδοση των επικουρικών συντάξεων, από 1/1/2015 και μετά.

 

Ο νόμος Κατρούγκαλου όρισε ρητώς πως, όσοι έχουν καταθέσει αίτηση, από 1/1/2015 και μετά, θα πάρουν επικουρική σύνταξη που αποτελείται από δύο τμήματα:

-Το πρώτο και βασικό τμήμα της σύνταξης αντιστοιχεί στο χρόνο ασφάλισης έως 31/12/2014 και υπολογίζεται με βάση ποσοστό αναπλήρωσης 0,45% κατ’ έτος επί των συντάξιμων αποδοχών, όπως υπολογίζονται και για την έκδοση της κύριας σύνταξης.

-Το τμήμα της σύνταξης που αντιστοιχεί στο χρόνο ασφάλισης, από 1/1/2015 και εφεξής, υπολογίζεται, σύμφωνα με το διανεμητικό σύστημα προκαθορισμένων εισφορών με νοητή κεφαλαιοποίηση (NDC).

Copyright © 1999-2024 Premium S.A. All rights reserved.