ΕΚΤΥΠΩΣΗ
Εκτύπωση αυτής της σελίδας

Εργαζόμενοι Mega: Ρίχνουν «μαύρο» στις διαφημίσεις αν δεν πληρωθούν

22:37 - 21 Φεβ 2017 | Ειδήσεις
Εργαζόμενοι Mega: Ρίχνουν «μαύρο» στις διαφημίσεις αν δεν πληρωθούν
Μέχρι το τέλος του μήνα έδωσαν περιθώριο οι εργαζόμενοι του Mega για την καταβολή των δεδουλευμένων τους που έφθασαν πλέον τους οκτώ μήνες. Η απόφαση πάρθηκε στη σημερινή τους γενική συνέλευση.

Αν μέχρι τις 28/2/2017 δεν καταβληθούν τα δεδουλευμένα τους, οι εργαζόμενοι θα προχωρήσουν από 1/3/2017 σε 24ωρες επαναλαμβανόμενες απεργίες με συνέπεια στα διαφημιστικά διαλείμματα του καναλιού, αντί διαφημίσεων, να προβάλλονται τα αιτήματά τους για επιστροφή στην κανονικότητα.

 

Σε επιστολή τους οι εργαζόμενοι σημειώνουν ότι σε λίγες ημέρες κλείνουν 8 μήνες απλήρωτης εργασίας και 12 μήνες επαγγελματικής ομηρίας. Πριν από έναν περίπου χρόνο οι δανείστριες τράπεζες τράβηξαν την πρίζα της χρηματοδότησης, δεσμεύοντας τους λογαριασμούς της Τηλέτυπος Α.Ε., προκαλώντας συνθήκες οικονομικής ασφυξίας.

 

Έπειτα από εντατικές πιέσεις, κινητοποιήσεις και διαβουλεύσεις, το κλίμα φαίνεται να αναστρέφεται. Υπάρχει κινητικότητα εκ μέρους των δύο βασικών μετόχων για ανάληψη πρωτοβουλιών σωτηρίας του σταθμού, ενώ και τα διοικητικά συμβούλια των τραπεζών επεξεργάζονται το κατατεθειμένο business plan.

 

Παράλληλα, η κυβέρνηση, συζητάει με τους νομικούς των συνδικαλιστικών ενώσεων μια νομοθετική ρύθμιση που θα επιτρέπει -υπό προϋποθέσεις- την αποδέσμευση κεφαλαίων για τη μισθοδοσία εργαζομένων που βρίσκονται σε αυτή την κατάσταση. Ωστόσο, υπογραμμίζουν, χωρίς να αμφισβητούν τις προθέσεις κανενός, σήμερα βρίσκονται σε χειρότερο σημείο από αυτό που ξεκίνησαν με προβλήματα που συσσωρεύονται γεωμετρικά, με τις απειλές της Digea για υποβάθμιση του σήματος, αλλά κυρίως, με την απουσία συγκεκριμένου χρονοδιαγράμματος για επιστροφή στην κανονικότητα.

 

Οι εργαζόμενοι του Mega δηλώνουν ξεκάθαρα: τόσο οι τράπεζες και η κυβέρνηση, όσο και οι δύο μεγαλομέτοχοι, γνωρίζουν τι πρέπει να κάνουν αν θέλουν να παραμείνει το Mega ζωντανό.

Copyright © 1999-2024 Premium S.A. All rights reserved.