Στην επιστολή της η ΓΣΕΕ σημειώνει ότι οι εφαρμοζόμενες πολιτικές στο εργασιακό, στο ωράριο λειτουργίας των καταστημάτων και στο Ασφαλιστικό των τραπεζών δεν είναι αποτέλεσμα σύνθεσης των αντιτιθέμενων συμφερόντων των κοινωνικών ομάδων, ώστε να έχουν την απαραίτητη κοινωνική συναίνεση. Σύμφωνα με το συνδικαλιστικό όργανο, «αποβλέπουν στη μονοσήμαντη ενίσχυση των μεγάλων επιχειρήσεων και στο να αποκτήσει η χώρα μία καλή επικοινωνιακά επιχειρηματική εικόνα, ενώ ταυτόχρονα τα εργασιακά και κοινωνικά δικαιώματα των εργαζομένων περιορίζονται συστηματικά, με πρόσχημα τη διευκόλυνση των ιδιωτικών επενδύσεων». Μάλιστα, στην επιστολή της η ΓΣΕΕ σημειώνει πως στο διάστημα 2003 – 2004 υπήρξε αύξηση της παραγωγικότητας της εργασίας κατά 5%, ενώ των εισοδημάτων μόνο κατά 0,4%. Το μοντέλο που προτείνει η ΓΣΕΕ Η ΓΣΕΕ αντιπροτείνει ένα εναλλακτικό μοντέλο βιώσιμης ανάπτυξης, που θα βασίζεται σε υψηλούς ρυθμούς παραγωγικότητας της εργασίας και στην ενίσχυση του ρόλου της μισθωτής εργασίας. «Συστατικά στοιχεία μία τέτοιας πολιτικής είναι η τεχνολογική και οργανωτική αναβάθμιση της παραγωγικής βάσης, η προώθηση αναδιαρθρώσεων και εκσυγχρονισμών στη βάση της αναβάθμισης του ανθρώπινου δυναμικού και του τεχνολογικού εκσυγχρονισμού» επισημαίνεται σχετικά στην ίδια επιστολή. Η ΓΣΕΕ αναφέρεται και στις αλλαγές που προωθούνται στις ΔΕΚΟ, χαρακτηρίζοντας παράδειγμα προς αποφυγή τη συμφωνία του ΟΤΕ. «Τέτοιες μεταρρυθμίσεις είναι απόλυτα εχθρικές και για τις ΔΕΚΟ και για τους εργαζόμενους, που αρνούμεθα να τους διαχωρίζετε σε παλαιούς και νέους, και ως τέτοιες θα αντιμετωπισθούν». Τέλος, οι συνδικαλιστές ζητούν από τον Πρωθυπουργό τη χορήγηση ενισχυμένου επιδόματος θέρμανσης για τις κατηγορίες «των ανθρώπων του μόχθου και των απομάχων της εργασίας, που το διαθέσιμο εισόδημά τους αδυνατεί να καλύψει αυτήν την κύρια ανάγκη».