Εργασιακά:

- Κατάργηση του οικογενειακού επιδόματος.

- Μείωση του χρόνου προαναγγελίας απόλυσης στο 4μηνο (σήμερα έως 6 μήνες).

- Θέσπιση πλαφόν 2.000 ευρώ ανά έτος στις αποζημιώσεις απόλυσης όσων έχουν προϋπηρεσία πάνω από 16 έτη στον ίδιο εργοδότη.

Συντάξεις:

- Αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης κατά 2 έτη στα 67, που θα επηρεάσει50.000 ασφαλισμένους το 2013 και άλλους 50.000 το 2014.

- Περικοπή συντάξεων κλιμακωτά κατά 5%, 10%, 15% από τα 1.000, 1.500 και 2.000ευρώ αντίστοιχα.

- Κατάργηση εξαιρέσεων για τις αναπηρικές

Άλλα:

- Κατάργηση των Δώρων σε όλα τα Ταμεία, συμπεριλαμβανομένου του ΟΓΑ.

- Αύξηση των μηνιαίων εισφορών στον ΟΓΑ από 12 ευρώ σε 25 ευρώ από 1/1/2013.

- Μείωση έως 35% στα εφάπαξ.

- Χορήγηση ΕΚΑΣ με τη συμπλήρωση του 65ου έτους ηλικίας από τα 60 (αυτό θα ισχύσει τελικά από το 2014)

- Εφαρμογή εισοδηματικών/περιουσιακών κριτηρίων για τα τριτεκνικά και πολυτεκνικά επιδόματα.

- Διάταξη για ενοποίηση των ταμείων στον ΕΟΠΥΥ η οποία όμως φέρεται ότι μπορεί να έχει μεταβατική περίοδο ώστε να προηγηθούν οι αναλογιστικές μελέτες