Συγκεκριμένα, ο ΤΟΓΜΕ υπογράμμισε την ανάγκη να αντιμετωπιστεί άμεσα ο γυναικείος ψηφιακός αναλφαβητισμός, γεγονός που μπορεί να οδηγήσει αφενός στην ενίσχυση της επιχειρηματικότητας με χρήση νέων μέσων και τεχνολογιών αφετέρου στην ενίσχυση της εργασίας, ειδικότερα στις νέες γυναίκες. Πρόσφατες μελέτες της ΕΕ εκτιμούν ότι η προσέλκυση περισσότερων γυναικών σε ψηφιακά επαγγέλματα θα μπορούσε να οδηγήσει σε αύξηση του ετήσιου ΑΕΠ κατά 9 δισ. ευρώ σε πανευρωπαϊκό επίπεδο. Ο ΤΟΓΜΕ, όπως ανέφερε η κα Μάνου, θα αναλάβει στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας που έχει σχεδιάσει η Γενική Γραμματεία Ισότητας των Φύλων -και στην οποία συμμετέχει σε συνεργασία με άλλους φορείς- τη διοργάνωση εκδηλώσεων ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης των γυναικών για τις ευκαιρίες που παρέχονται καθώς και την παραγωγή webinar με στόχο τη συμμετοχή γυναικών απ’ όλη την επικράτεια.
Πέραν αυτών που ανέφερε η κ. Μάνου, ο ΤΟΓΜΕ έχει διαμορφώσει τις θέσεις του που αφορούν ειδικά στις εργαζόμενες μητέρες, ή εργαζόμενες που θέλουν να γίνουν μητέρες, και θα τις θέσει προς διαβούλευση. Θέσεις που θα προωθήσουν τη δημιουργία νέων επαγγελμάτων που δίνουν τη δυνατότητα να αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενες γυναίκες/νέες μητέρες τα καθημερινά τους προβλήματα σε ένα δυναμικό εργασιακό περιβάλλον (επισυνάπτεται το πλήρες κείμενο).