Ο ΣΕΣΜΑ αριθμεί ως μέλη 57 συμβουλευτικές εταιρείες, οι οποίες καλύπτουνάνω του 80% του κύκλου εργασιών της αγοράς συμβουλευτικών υπηρεσιών και απασχολούν συνολικά περισσότερους από 1.800 επιστήμονες υψηλής ακαδημαϊκής εκπαίδευσης, επαγγελματικής εμπειρίας και με ιδιαίτερο δυναμισμό.Στις εταιρείες αυτές περιλαμβάνονται οι μεγάλες Ελληνικές και Διεθνείς Εταιρείες που δραστηριοποιούνται στην Ελλάδα.
Όπως αποδεικνύει η πορεία της ελληνικής επιχειρηματικής δραστηριότητας, υπάρχουν ελλείψεις στρατηγικής, κάτι που οδηγεί τις περισσότερες φορές στην αναποτελεσματικότητα και τη βραχεία βιωσιμότητα των ελληνικών εγχειρημάτων. O ΣΕΣΜΑ, μέσα από τη διαρκή έρευνα, ενημέρωση και επιμόρφωση, διαθέτουν την απαραίτητη εμπειρία και τεχνογνωσία, ώστε να υποστηρίξουν, τόσο τον Ιδιωτικό, όσο και τον Δημόσιο Τομέα, στην ανάλυση και επαναπροσδιορισμό των στρατηγικών τους, στη βελτίωση της αποτελεσματικότητας και αποδοτικότητας των επιχειρησιακών τους λειτουργιών και, τέλος, στη βέλτιστη αξιοποίηση των ανθρωπίνων και υλικών πόρων τους.
Η αξία, λοιπόν, των Συμβούλων Μάνατζμεντ διαμορφώνεται από τα παρακάτω συγκεκριμένα πλεονεκτήματα:
- Η εξειδικευμένη Εμπειρία και Τεχνογνωσία
- Η άμεση Διαθεσιμότητα κατάλληλων Ανθρωπίνων Πόρων
- H εξωτερική Αντικειμενικότητα
Για την απόκτηση και διατήρηση των πλεονεκτημάτων αυτών, απαιτείται:
Κρίσιμο μέγεθος
Διαρκής Ανάπτυξη του Ανθρώπινου Δυναμικού
Μακροχρόνια Επένδυση
Με βάση τον «άυλο» και μη «τυποποιήσιμο» χαρακτήρα των Συμβουλευτικών Υπηρεσιών, κρίσιμους παράγοντες για την επιτυχία της συνεργασίας με τους Συμβούλους αποτελούν:
Η Ορθολογική Επιλογή των Συμβούλων με βασικά κριτήρια την ικανότητα αντίληψης των ιδιαίτερων απαιτήσεων του έργου, καθώς και την διαθέσιμη σχετική εμπειρία- τεχνογνωσία
Η Αποτελεσματική και Αποδοτική Διαχείριση της συνεργασίας του Πελάτη με τους Συμβούλους, με χρησιμοποίηση κατάλληλης εσωτερικής ομάδας.
Γι΄ αυτό, στις άμεσες προτεραιότητες του Συνδέσμου, περιλαμβάνονται:
Για τον Ιδιωτικό τομέα:
- Διαρκής ανάλυση και αξιολόγηση των αναγκών και προτεραιοτήτων των επιχειρήσεων
- Προώθηση πληροφόρησης και ενημέρωση σε σχέση με τις δυνατότητες και τα συγκριτικά πλεονεκτήματα της χρήσης των Συμβούλων
- Υποστήριξη των Μελών του στη βελτίωση και ανάπτυξη της απαραίτητης τεχνογνωσίας, καθώς και στην εφαρμογή επαγγελματικών προτύπων συμπεριφοράς
Για τον Δημόσιο τομέα:
- Ενδυνάμωση και παγίωση της συνεργασίας με την Πολιτεία σε θεσμικό επίπεδο
- Oυσιαστική αξιοποίηση των Συμβούλων σε όλες τις φάσεις της αναπτυξιακής διαδικασίας (σχεδιασμός προγραμματισμός, υλοποίηση, αξιολόγηση)
- Θεσμοθέτηση ορθολογικού πλαισίου ανάθεσης και εκτέλεσης δημοσίων συμβάσεων Συμβουλευτικών Υπηρεσιών.
Σημαντικά βήματα επαγγελματικής αντιμετώπισης έργων του Δημοσίου
Στον τομέα αυτό ο Σύνδεσμος συνεργάζεται στενά με το Υπουργείο Οικονομίας και Οικονομικών, με στόχο τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας και αποδοτικότητας των διατιθέμενων αναπτυξιακών πόρων.
Στο πλαίσιο της συνεργασίας αυτής, στον Ν.3614/2007 «Διαχείριση, έλεγχος και εφαρμογή αναπτυξιακών παρεμβάσεων για την Προγραμματική Περίοδο 2007-2013» έχει προβλεφθεί η έκδοση Υπουργικής Απόφασης, η οποία θα προσδιορίζει τις κατηγορίες συμβουλευτικών υπηρεσιών και θα ρυθμίζει θέματα διαδικασιών σύναψης δημοσίων συμβάσεων των ανωτέρω συμβουλευτικών υπηρεσιών που αφορούν τα κριτήρια ποιοτικής επιλογής, την οργάνωση και λειτουργία επαγγελματικού Μητρώου εταιρειών παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών, τα κριτήρια ανάθεσης των συμβάσεων και τους ειδικούς κανόνες που αφορούν τη συγγραφή υποχρεώσεων των αντίστοιχωνπροκηρύξεων κα τα έγγραφα των αντιστοίχων συμβάσεων.
Η έκδοση της Υπουργικής Απόφασης αυτής εκτιμάται ότι θα πραγματοποιηθεί εντός του 2008 και προβλέπεται να έχει σημαντικά θετικά αποτελέσματα και επιπτώσεις στη λειτουργία της αγοράς.
Σημειώνεται ότι, το μέτρο που ήδη εφαρμόζεται, σε σχέση με την υποχρέωση της ανάρτησης τω
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν, στο reporter.gr