Είναι γεγονός πως η κάθε εταιρεία έχει τα δικά της στερεότυπα και λειτουργεί με τους δικούς της κανόνες. Για να προσληφθεί κανείς ίσως χρειάζεται να γράψει το όνομα του πάνω σε ένα φλιτζάνι καφέ (Starbucks), να βάλει hashtags (Instagram) ή να έχει κάποιο συγγενή στη διοίκηση (παντού!).